La concejalía de Desarrollo Local emprende un nuevo programa mixto de empleo y formación del que se beneficiarán 32 jóvenes lorquinos en paro

18/12/2018

Se trata de “Laboro”, que también cuenta con 3 monitores, e incluye una beca de 9 euros por día de asistencia en su primera fase, mientras que en la segunda perciben 642 euros mensuales. La inversión total para hacer posible este programa asciende a 302.802,04 €.

La concejal de Empleo y Desarrollo Local en el Ayuntamiento de Lorca, Sandra Martínez, ha informado de la puesta en marcha de un nuevo Programa Mixto de Empleo y Formación de Garantía Juvenil, denominado “Laboro”. Se trata de una iniciativa de la que se beneficiarán 32 alumnos menores de 30 años y 3 monitores, contemplando 2 fases de formación teórico-práctica. La primera prevé que los alumnos cuente con una beca durante 3 meses, cobrando 9 € por día de asistencia. En la segunda fase los alumnos-trabajadores formalizarán un contrato en formación de 6 meses de duración, con un salario equivalente al 75% del SMI (salario mínimo interprofesional): 642 €/mes (incluidas pagas extraordinarias). La inversión total que se va a ejecutar para realizar este programa asciende a 302.802,04 €.

Martínez Navarro ha explicado que la fecha de inicio de “Laboro” es hoy, y se mantendrá activo hasta el próximo 16 de septiembre de 2019, lo que supone un periodo de 9 meses. Gracias al desarrollo del mismo, los jóvenes lorquinos en situación de desempleo que lo cursen obtendrán certificados de profesionalidad tales como “Operaciones de fontanería y calefacción-climatización doméstica” (que cuenta con 10 alumnos), “Pintura decorativa en construcción” (también 10 alumnos), así como "Actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería" (12 alumnos).

La edil de Desarrollo Local ha anticipado que tanto la fase de formación como la de formación en alternancia, con las consiguientes intervenciones que realizarán los alumnos-trabajadores del Programa Mixto de Empleo-Formación, incluirán la ejecución de una serie de obras y trabajos de beneficio social acordes con el desarrollo del plan formativo de los consiguientes Certificados de Profesionalidad. Todos los lugares en los que se pretende actuar son de titularidad municipal y son obras menores de interés general y social. Éstas tendrán por objeto, por una parte, el desarrollo de las capacidades relacionadas con la especialidad que se prevé en el proyecto y por otra, servir como eje globalizador de los distintos conocimientos que se pretende sean adquiridos por los alumnos-trabajadores.

Sandra Martínez ha señalado que en lo relativo a las obras o servicios a realizar cabe subrayar los que se detallan a continuación:

- Saneamiento y regularización de soportes para revestimientos, tanto en interior como en exterior, aplicación de imprimaciones y pinturas protectoras en construcción, realización de revestimientos murales en papel, fibra de vidrio y vinílicos, señalización de marcas viales y limpieza de grafitis a base de decapante y agua a presión.

- Instalación y mantenimiento de aparatos sanitarios, radiadores y aparatos de climatización de uso doméstico, así como la ejecución e instalaciones de las redes principales y suministros de dichas instalaciones.

- Conservación, reposición, recorte y podas de arbustos, tratamientos fitosanitarios, zonas verdes con vegetación espontánea, plantación de árboles y arbustos.

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